DESCRITIVO DE CARGOS 28

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DESCRITIVO DE CARGOS 28

Criação 2023

Designer:

Social Media:

Supervisor da Criação:

Social Media

Missão: envolve várias responsabilidades essenciais relacionadas à gestão das estratégias de mídia social de clientes e à construção de uma presença online eficaz. Cargo essencial para a organização do Criação.

Responsabilidades do dia-a-dia:

Gerenciamento do Atendimento ao Cliente: Você será responsável pelo contato direto com os clientes que você estará administrando, você será a ponte entre o time e o cliente, tendo como responsabilidades; Solicitação de Informações, Envio dos PPT’S para aprovação semanal, gestão das aprovações, gestão das informações nas L.E’S e agendamento dos conteúdos aprovados semanalmente.

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Gerenciamento de Contas de Mídias Sociais: Você será responsável por cuidar das contas de mídias sociais de nossos clientes. Isso inclui criar linhas editoriais, agendar semanalmente e publicar conteúdo nas diferentes plataformas de mídias sociais, como Facebook, Instagram, Twitter, LinkedIn e outras. .

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Gerenciamento das Plataformas de Gestão de Tarefas e Documentação: Alimentar Mensalmente e semanalmente ambas plataformas com as informações necessárias para que o responsável saiba exatamente o que precisa ser feito e quando precisa ser entregue.

Criação de Linha Editorial Mensal: Você será responsável por seguir o Planejamento Proposto pelo Sucesso do Cliente e aplicar dentro das Linhas Editoriais Mensais. Sua criatividade será crucial para criação da Linha Editorial do Cliente em conteúdos e ou Campanhas que a Empresa pretende trabalhar durante o mês, como postagens, imagens, vídeos e histórias que cativem o público alvo do nosso cliente. .

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Análise e Otimização: Através do uso de ferramentas analíticas, você acompanhará o desempenho de nossas campanhas de mídias sociais. Isso inclui a criação de relatórios de desempenho e a identificação de áreas de melhoria.

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Ficar Atualizado com as Tendências: O ambiente das mídias sociais está em constante evolução. Você deverá acompanhar as últimas tendências, experimentar novas funcionalidades e formatos de conteúdo para manter nossas estratégias atualizadas e eficazes.

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Revisão e Edição: Revisará e editará seu próprio trabalho, para garantir que o conteúdo seja preciso, claro e sem erros.

Aprovação dos Materiais Visuais dos respectivos clientes: Você será responsável por aprovar semanalmente os Criativos, Materiais Gráficos criados para os clientes recorrentes e dar feedbacks e ou sugestões Qualidade e Consistência: Assegurará que todas as criações atendam aos padrões de qualidade estabelecidos e estejam alinhadas com as diretrizes de marca dos clientes. Manterá a consistência visual em todas as peças de design.

Foco no Cliente: Paixão por compreender as necessidades do cliente e garantir sua satisfação.

O que esperamos de você:

Criatividade e habilidades sólidas de comunicação entre cliente interno e externo da agência.

Alto nível de organização

Capacidade de analisar dados e ajustar estratégias com base em insights.

Comprometimento em manter-se atualizado com as melhores práticas e tendências.

Trabalho em equipe e habilidades de colaboração.

Considerações finais: Organização e comunicação com o time são fundamentais para exercer o cargo de Social Media, devido ao grande fluxo de informações que estão sujeitos. E principalmente fazer com que as estratégias/conteúdos sejam aplicadas nas LE’s.

Designer

Missão: Criar elementos visuais impactantes e atraentes que ajudem a transmitir a mensagem do cliente, fortalecer a identidade da marca e melhorar a experiência do usuário nos canais digitais.

Responsabilidades do dia-a-dia:

Comunicação Eficaz: Será responsável por toda segunda-feira analisar todos os conteúdos que será responsável por fazer e comunicar aos Social Media’s o que não está entendível ou faltante de informação

Criação de Conteúdo Visual para Mídias Sociais: Desenvolverá designs de postagens dentro de cada LInha Editorial de Cliente com constância semanal para diferentes plataformas de mídias sociais, como Facebook, Instagram, Twitter, LinkedIn, entre outras. Isso inclui a criação de layouts, seleção de imagens e a aplicação de tipografia criativa. Esses materiais visuais devem ser visualmente atraentes e alinhados com a identidade da marca.

Adaptação de Conteúdo: Adaptará o conteúdo visual para atender aos requisitos específicos de cada plataforma, levando em consideração os tamanhos ideais de imagens e os formatos de postagem.

Colaboração Criativa: Trabalhará em colaboração com os Social Media’s, estrategistas de mídias sociais e outros membros da equipe para criar conteúdo que conte histórias impactantes e alcance os objetivos de marketing.

Cumprimento de Prazos: Seguirá o calendário de conteúdo estabelecido para garantir a publicação consistente de materiais visuais em diferentes plataformas.

Monitoramento dos Feedbacks: Acompanhará e ajustará os designs com base no desempenho e no feedback do público, buscando constantemente melhorias.

Design Gráfico: Como Designer, você será responsável por criar e desenvolver materiais gráficos de alta qualidade. Isso inclui a concepção e produção de logotipos, banners, panfletos, anúncios, cartazes, infográficos e outros elementos visuais para os clientes.

Branding: Você ajudará a manter e fortalecer a identidade visual da marca de nossos clientes, garantindo que todos os materiais gráficos estejam alinhados com suas diretrizes de marca e transmitam uma mensagem coesa

Revisão e Edição: Revisará e editará seu próprio trabalho, para garantir que o conteúdo seja preciso, claro e sem erros adicionando após a revisão o material para aprovação no Software de Documentação CODA e enviando para aprovação o Card no Run Runnit

Foco no Cliente: Paixão por compreender as necessidades do cliente e garantir sua satisfação.

O que esperamos de você:

Criatividade.

Habilidades técnicas sólidas em software de design gráfico.

Atenção aos detalhes e habilidade para trabalhar com precisão.

Capacidade de compreender e interpretar as necessidades dos clientes.

Boa comunicação e habilidades de colaboração para trabalhar em equipe.

Considerações finais: para atender as demandas é preciso ficar atento quanto à organização e foco para poder transmitir toda a sua criatividade. Alinhamento com o Social Media fundamental para fazer as suas criações mais precisas possíveis

CopyWriter

Missão: Criar conteúdos persuasivo e eficaz que envolva o público-alvo, comunique a mensagem da marca e impulsione as metas de marketing e negócios do cliente. Transformar toda a criatividade em forma de palavras.

Responsabilidades do dia-a-dia:

Criação de Conteúdo Persuasivo: Você será responsável por escrever textos persuasivos que envolvam o público e comuniquem a mensagem da marca de forma eficaz. Isso inclui a criação de copy para anúncios, postagens e legendas de mídias sociais, blogs, e-mails, páginas de destino e outros materiais de marketing.

Adaptação de Tom de Voz: Adaptará seu estilo de escrita e tom de voz para corresponder à voz da marca de cada cliente, mantendo a consistência em todas as comunicações.

Pesquisa e Planejamento: Realizará pesquisas para entender o público-alvo, o setor e os concorrentes, a fim de criar conteúdo relevante e direcionado.

Revisão e Edição: Revisará e editará seu próprio trabalho, bem como o de outros membros da equipe, para garantir que o conteúdo seja preciso, claro e sem erros.

SEO e Otimização de Conteúdo: Integrará palavras-chave e práticas de otimização de mecanismos de busca (SEO) em seu conteúdo para garantir que ele seja facilmente descoberto pelos motores de busca e alcance um público mais amplo.

Desenvolvimento de Conceitos Criativos: Trabalhará em estreita colaboração com a equipe de criação e os estrategistas de marketing para desenvolver conceitos criativos para campanhas publicitárias. Sua escrita ajudará a dar vida a esses conceitos.

Foco no Cliente: Paixão por compreender as necessidades do cliente e garantir sua satisfação.

O que esperamos de você:

Formação em Jornalismo, Comunicação, Publicidade, Letras ou área relacionada.

Excelentes habilidades de escrita, incluindo gramática, ortografia e estilo.

Criatividade e capacidade de pensar de forma inovadora.

Conhecimento em estratégias de marketing de conteúdo.

Compreensão das tendências de marketing digital e mídias sociais.

Colaboração eficaz e habilidades de comunicação para trabalhar em equipe.

Considerações finais: Estar alinhado com as demandas é de extrema importância para saber qual objetivo do cliente com a 28, transformando assim as copy’s mais precisas e persuasivas possíveis.

Editor de Vídeo

Missão: Responsável pela criação e edição de conteúdo audiovisual alinhadas as estratégias de marketing e comunicação dos clientes. O editor de vídeo desempenha um papel crucial na produção de material visual envolvente que ajude a contar a história da marca e a atrair o público-alvo.

Responsabilidades do dia-a-dia:

Comunicação Eficaz: Será responsável por toda segunda-feira analisar todos os conteúdos/vídeos que será responsável por fazer e comunicar aos Social Medias o que não está entendível ou faltante de informação

Edição de Vídeo: Sua principal responsabilidade será editar vídeo bruto que contém nas Linhas Editoriais e transformá-lo em conteúdo de alta qualidade. Isso inclui cortar, unir, ajustar cores, áudio e efeitos visuais para criar vídeos atraentes. Esses materiais visuais devem ser visualmente atraentes e alinhados com a identidade da marca e podem ser ou não de forma constante semanal

Seleção de Sequências: Você escolherá as melhores sequências de vídeo e áudio para contar a história de forma eficaz, de acordo com os objetivos e linha editorial de cada projeto e ou cliente.

Efeitos Visuais e Gráficos: Adicionará efeitos visuais, animações, gráficos, legendas e outros elementos para melhorar a qualidade visual e a compreensão do vídeo.

Trabalho com Áudio: Ajustará o áudio, adicionará trilhas sonoras, efeitos sonoros e fará a mixagem de áudio para garantir uma experiência auditiva agradável

Conformidade de Marca: Garantirá que todos os elementos visuais e de áudio estejam alinhados com as diretrizes de marca do cliente.

Colaboração Criativa: Trabalhará em estreita colaboração com a equipe de criação, diretores de arte e estrategistas de marketing para traduzir conceitos criativos em conteúdo visual.

Cumprimento de Prazos: Cumprirá prazos de entrega, garantindo que o trabalho seja concluído dentro do cronograma estabelecido.

Foco no Cliente: Paixão por compreender as necessidades do cliente e garantir sua satisfação.

O que esperamos de você:

Habilidades sólidas em software de edição de vídeo, como Adobe Premiere Pro

Criatividade e sensibilidade para contar histórias visualmente.

Conhecimento em técnicas de edição de vídeo, incluindo corte, transições e color grading.

Habilidades de trabalho em equipe e comunicação eficaz para colaborar com outros membros da equipe criativa.

Considerações finais: Para vídeos cada vez mais criativos e que se diferenciem, é de extrema importância para que todos os vídeos tenham seu toque único. Alinhamento com a Produção é essencial para que os vídeos estejam de acordo com as demandas e com o que foi extraído em cada produção.

Diretor da Criação

Responsabilidades do dia-a-dia

Gerenciamento da Equipe : Sua função principal será liderar a equipe de criação, fornecendo orientação, inspiração e motivação. Isso inclui o acompanhamento do desempenho individual e a aplicação de um ambiente de trabalho colaborativo e criativo, orientando e acompanhando os membros em suas atividades diárias;

Acompanhamento de Processos: Monitorar o desempenho da equipe e identificar oportunidades de melhoria entregando sempre ao fim do mês um relatório de desempenho e produtividade

Trabalho em Equipe: Colaborar estreitamente com outros departamentos, como criação, website e produção, para garantir que todas as entregas de demandas sejam atendidas de maneira eficiente.

Reuniões Diárias: Terá como outra função principal liderar reuniões diárias de 15 à 30 minutos por dia, focando nas reuniões de Segunda-Feira sendo com maior foco em o que prejudicou o andamento da semana passada e o que pode ser mudado em processos internos e outras reuniões o que os liderados estão com dificuldades naquela semana, nunca pegando para fazer uma tarefa sem que o liderado tenha solicitado ajuda. mostrando o caminho para eles performarem e melhorarem diariamente.

Gestão de Projetos: Será responsável por gerenciar o fluxo de trabalho, escolher o time responsável de cada cliente e os projetos de design. Isso inclui a atribuição de tarefas, o acompanhamento do progresso, a gestão de prazos.

Qualidade e Consistência: Assegurará que todas as criações atendam aos padrões de qualidade estabelecidos e estejam alinhadas com as diretrizes de marca dos clientes. Manterá a consistência visual em todas as peças de design.

Alinhamento e Comunicação: Facilitará a colaboração eficaz entre os membros da equipe de criação, bem como com outras equipes, como gestores de tráfego, sucesso do cliente. A comunicação clara e aberta e de repasses de informações é fundamental

Desenvolvimento de Talentos: Identificará oportunidades de desenvolvimento para os membros da equipe, fornecendo orientação e treinamento quando necessário. Você ajudará a equipe a crescer e a aprimorar suas habilidades criativas.

Gestão de Recursos: Gerenciará os recursos, como software, hardware e ativos visuais, para garantir que a equipe tenha as ferramentas e recursos necessários para realizar seu trabalho com eficiência.

Feedback de Desempenho: Será responsável por todo mês realizar um feedback de desempenho individual com cada membro do time com foco especialmente em mostrar: Resultado dos clientes que estão por responsabilidade dessa pessoa, Feebacks dos clientes e por coletar quais são as maiores dificuldades técnicas que o integrante do time está passando.

Foco no Cliente: Paixão por compreender as necessidades do cliente e garantir sua satisfação.

O que esperamos de você:

Experiência sólida em liderança de equipes criativas e gerenciamento de projetos.

Conhecimento em design gráfico e criação visual.

Habilidades de comunicação e colaboração excepcionais.

Criatividade e capacidade de desenvolver conceitos criativos eficazes.

Comprometimento em manter a qualidade e a consistência.

Capacidade de tomar decisões assertivas e resolver problemas de forma eficiente entre membros da 28

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