Skip to content
Start by mentioning feedback you've received about your strengths (for example, “My team has mentioned that…”. or “People frequently request my assistance with…”). Refer to task 7.1 in the workbook to choose a career-related story from your professional background to reinforce your response.
Select a weakness that is a genuine attribute of yours but not critical for the role.Offer context to clarify why you view it as a weakness.Elaborate on which steps are you taking to improve it.
Similar to discussing your strengths, consult task 7.1 in the workbook to select a career-related story from your professional history to share your successes.Select a failure story that is a genuine attribute of yours but not critical for the role.Take responsibility for your part in the failure.In both cases, convey the insights gained. Use phrases like "What I've learned is...", "My lesson here was...", "Since then, I always make sure to...." to illustrate your growth.
Discuss what about the industry appeals to you and why this company stands out.Here are some phrases that you can incorporate into your response:“I realised that one of the skills an ideal candidate would possess is…”“I am drawn to this position of xyz because I am…”“It would be a shame not to put the skills that I have to good use”“I always liked…” or "I've always had a strong interest in...” (To show how the responsibilities of the role align with your personal interests)Type here
Shift your emphasis from what you didn't appreciate in your prior position to what you look forward to gaining in the new company.Be honest even if you were fired. Try to maintain a positive tone throughout your response.
Begin by summarizing what you think they expect from the candidate. You can use a formula like, “What if I outline what I believe you're looking for, and you can see if I’m in the ballpark?”.Refer to task 7.1 in the workbook to choose a career-related story from your professional background to reinforce your response.
Select your genuine values and clarify why they hold significance for you, anchoring them in a professional context.Refer to task 7.1 in the workbook to choose a career-related story from your professional background to reinforce your response.
Напишите . Если вы ищите работу на международном рынке, то кодовое слово — фокус-кэмп EN, а если на русскоязычном — фокус-кэмп RU.Если не находится через Connector — напишите пост . Расскажите, кого вы ищете, в каком вы часовом поясе, как часто и по каким дням готовы встречаться.
Старайтесь уложиться в тайминг, о котором договоритесь заранее. Например, 20 минут на одного человека.Запишите все идеи, предложенные при обсуждении. Обдумайте их и заберите на будущее.
Проведите тестовые интервью и поделитесь друг с другом обратной связью. Внесите изменения в подготовленные ответы. Обсудите ваш опыт прохождения интервью:Какие вопросы вам давались труднее всего и почему? Что можно сделать с этим в следующий раз?Какие инсайты из предыдущих опытов вы планируете применять и дальше?
Задание 8. Сохраните его себе, чтобы заполнять онлайн (EN)
Подготовьте ответы на популярные вопросы на английском языке
Чтобы увидеть задание полностью, кликните на треугольники.
Дедлайн по заданию: вторник, 22 октября 19:00 по Москве / 16:00 UTC.
До этого времени не забудьте заполнить «Карточку чемпиона», чтобы поучаствовать
в розыгрыше тренировочного интервью с коучем Careerum. Если у вас остались вопросы по заданию, задайте их карьерным экспертам в чате интенсива.
Если вы хотите пройти тренировочное интервью на английском языке, хотите проверить свои ответы на сложные вопросы и готовы выйти в прямой эфир 23 октября на Mock interview: how to boost your interview skills (EN), пришлите ваши резюме на английском языке и желаемую вакансию в эту форму до 21 октября 19:00 по Москве / 16:00 UTC.
Can you tell me something about yourself?
Be mindful of these typical mistakes:
❌ Presenting your work experience in chronological order
❌ Sharing irrelevant information for the position
❌ Limiting your response to only factual details
First, answer these questions to prepare your response:
1. Why do you consider yourself a good fit? Provide a brief overview of 3-4 relevant skills and/or share a story that showcases your relevant personal attributes.
Type here
2. Which responsibilities got your interest the most?
Type here
3. How does your experience/education align with the position?
Type here
4. What skills would you like to learn and why?
Type here
Using the responses above, write your answer to the question “Tell me about yourself”. Practice by recording yourself delivering this response, focusing on your intonation, body language, and overall confidence. Ensure that your response can be delivered in no more than 3-4 minutes.
Type here
What are your strengths?
Be mindful of these typical mistakes:
❌ Giving cliché answers
❌ Emphasizing skills that aren't relevant to the role
❌ Talking about outdated achievements
Compose your response in the space provided below.
Type here
What are your weaknesses?
Be mindful of these typical mistakes:
❌ Providing clichéd responses
❌ Avoiding the acknowledgment of weaknesses
❌ Humblebragging: attempting to disguise strengths as weaknesses (e.g., claiming to be a perfectionist or workaholic)
❌ Citing essential skills for the position as weaknesses
Compose your response in the space provided below.
Type here
What were your biggest successes and failures?
Be mindful of these typical mistakes:
❌ Relying on old, outdated stories
❌ Avoiding the acknowledgment of failures
❌ Offering examples of failures that are minor and inconsequential
❌ Citing essential skills for the position as failures
Compose your response in the space provided below.
Type here
Why do you want to work here?
Be mindful of these typical mistakes:
❌ Mainly focusing on the company's "desirability" (e.g., "Everyone wants to work at Google!")
❌ Concentrating on practicalities (e.g., “The office is close to my house”)
Compose your response in the space provided below.
Why did you leave your previous job?
Be mindful of these typical mistakes:
❌ Expressing negativity about your previous workplace
❌ Claiming there were no opportunities for growth
❌ Focusing on logistical matters (e.g., “the commute was too long”)
Compose your response in the space provided below.
Type here
Why should we hire you?
Be mindful of these typical mistakes:
❌ Providing reasons that are unrelated to the position
❌ Solely concentrating on a single reason
Compose your response in the space provided below.
Type here
What are your values?
Compose your response in the space provided below.
Type here
Задание для тройки
Как найти тройку?
Как работать в тройке?
Не забудьте поучаствовать в розыгрыше тренировочного интервью с коучем — заполните «Карточку чемпиона» до 22 октября 19:00 по Москве / 16:00 UTC. Вы можете участвовать, даже если не выполнили задание полностью. Ведь главное — начать!
Чтобы закрепить результат от выполненного задания, приходите на один из онлайн-практикумов. Обратите внимание: практикумы проходят в разные дни.
Mock interview: how to boost your interview skills (EN)
Когда: 23 октября в 20:00 по Москве / 17:00 UTC.
Спикер эфира: Яна Хмельницкая — коуч Careerum.
Присоединяйтесь ко встрече по ссылке.
«Mock interview: как успешно пройти собеседование» (RU)
Когда: 24 октября в 20:00 по Москве / 17:00 UTC.
Спикер эфира: Ольга Мокриенко — карьерный эксперт Careerum.
Присоединяйтесь ко встрече по ссылке.
Место для ваших инсайтов (сюда вы можете записывать мысли, которые приходят к вам при выполнении задания)
Ваши инсайты
Want to print your doc?
This is not the way.
This is not the way.
Try clicking the ··· in the right corner or using a keyboard shortcut (
CtrlP
) instead.